photo Directeur / Directrice responsable de secteur commercial

Directeur / Directrice responsable de secteur commercial

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Et si vous entrepreniez dans un secteur porteur, avec le soutien d’une marque reconnue ? Avec Camif Habitat, vous ne créez pas seulement votre activité : vous vous lancez dans une aventure entrepreneuriale et humaine, au cœur de la rénovation de l’habitat. En rejoignant notre réseau, vous devenez franchisé(e) Camif Habitat et accompagnez les particuliers dans leurs projets de rénovation globale, d’aménagement ou d’extension, en toute sérénité. Pourquoi rejoindre Camif Habitat ? - 40 ans d’expertise dans la rénovation et l’extension de l’habitat - Un réseau en forte croissance, dynamique et structuré - Des valeurs fortes : qualité, transparence, responsabilité - Un esprit collectif où l’entraide et le partage d’expérience font la différence Chez Camif Habitat, la réussite individuelle s’appuie sur la force du groupe. Votre rôle en tant que franchisé(e) Camif Habitat Véritable chef(fe) d’orchestre des projets de rénovation sur votre territoire, vous pilotez chaque étape avec méthode et expertise : - Accueillir, écouter et conseiller vos client(e)s dans leurs projets de rénovation ou d’agrandissement - Réaliser un diagnostic complet et proposer des[...]

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Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi Economie - Finances

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDD 10mois au 01/03/2026. Temps partiel 80% sur 3 jours 1/2 En tant que Conseiller / Conseillère en insertion sociale et professionnelle référent(e) justice, Vous avez pour missions : *** Axe conseil en insertion *** - Recevoir le public en entretien, individuellement ou collectivement - Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu (état des expériences, des atouts et des difficultés relatives à la situation, analyse des attentes et besoins) - Informer (individuellement et collectivement) et aider à l'orientation du public cible - Orienter vers le partenaire interne ou externe adapté à la situation du public et en assurer le suivi - Assurer l'adéquation entre la demande du public et l'offre des dispositifs - Proposer des prestations/ateliers soit directement réalisées par la structure, soit réalisées par d'autres partenaires - Être référent Justice (accompagner des jeunes incarcérés, Assurer la transmission d'informations auprès des partenaires et des collaborateurs) - Construire avec le public et en lien avec les partenaires les actions et les étapes de son parcours dans le cadre des dispositifs - Ajuster les engagements[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Automobile - Moto

Saint-Jean-de-Védas, 34, Hérault, Occitanie

Située à proximité de Montpellier, Saint-Jean-de-Védas offre un environnement professionnel dynamique au cœur d'une métropole en plein essor. Facilement accessible grâce aux lignes de tram, aux axes routiers et à la proximité de l'aéroport, la ville bénéficie d'un tissu économique diversifié, alliant entreprises, zones d'activités, services et commerces. Alliant qualité de vie, dynamisme économique et accessibilité, Saint-Jean-de-Védas constitue un territoire attractif pour les talents, offrant un cadre idéal pour l'épanouissement professionnel et personnel. Après une période d'intégration et de formation, vous deviendrez un acteur clé du fonctionnement de l'agence. À ce titre, vous serez amené(e) à : * Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle, en agence comme par téléphone * Participer activement au déploiement des actions commerciales * Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées (produits et services) * Établir les devis et factures dans le respect des procédures * Coordonner les activités de l'atelier en lien avec les équipes techniques * Gérer les commandes de pièces et le suivi des stocks * Contribuer aux inventaires et au[...]

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Responsable Commercial / Commerciale

Emploi

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Votre Mission: Sous l'autorité de la direction, vous interviendrez sur les activités du site : -Organiser, coordonner les activités du site, -Etoffer le portefeuille « clients », prospecter pour atteindre les CA prévisionnels -Gérer et développer les relations clients, -Participer aux rencontres des clubs entreprises, Medef.et réseau économique du département -Manager, fédérer, animer et encourager les équipes du site. -Être capable de faire respecter le cadre dans le respect des valeurs de Messidor -Veiller au bon état du site et prévoir les améliorations (sécurité, aménagement, travaux...) -Etre force de proposition pour l'organisation et l'évolution de l'établissement -Assurer un reporting économique mensuel et satisfaire les objectifs de gestion budgétaire -Participer à l'élaboration des budgets prévisionnels et suivre les résultats Les services en lien avec la Direction : Coordonner les prises en charge et début de parcours des personnes handicapées - Organiser, coordonner le réunions réseaux sur site en lien avec la responsable animation réseau médico-social - Représenter Messidor dans les liens avec les différentes structures locales - Communiquer à l'interne[...]

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Développeur / Développeuse économique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

CDD 12 mois Temps complet Salaire brut mensuel : 2.072 euros sur 13 mois Avantages : mutuelle, titres restaurant, cycle de travail sur 4.5 jours Date de prise de fonction : au plus vite Lieu d'affectation : CMA Formation Nîmes (déplacements à prévoir sur le département) Présentation de l'établissement : La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Occitanie / Pyrénées-Méditerranée a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA). Pour faire vivre cette organisation, elle cherche un.e Agent Développeur de l'Apprentissage pour CMA Formation Nîmes, centre de formation de la CMA du Gard qui accueille près de 600 apprenants et dispense près de 25 diplômes en alternance, du CAP au Bac + 2, dans 11 filières artisanales, et des actions de sensibilisation aux métiers de l'artisanat. Mission : Sous l'autorité[...]

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Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Tourisme - Loisirs

Pléneuf-Val-André, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La société Loisirs Mer Découverte - spécialisée dans la gestion des centres nautiques, des centres de vacances et organisateur de séjours pour enfants recrute 1 cuisinier - économe pour le développement de ses activités. Cuisinier / Économe assurant la production des repas et la gestion de l'activité restauration au sein d'un centre d'hébergement de séjours éducatifs accueillant des groupes d'enfants. Le poste s'exerce sous l'autorité de la direction du site, dans le respect strict des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Missions principales - Production des repas (entrées, plats, desserts) - Organisation et présentation du service - Commande des denrées alimentaires selon les procédures internes FICHE DE POSTE - CUISINIER - Réception, contrôle et stockage des marchandises - Gestion des stocks et suivi via le logiciel « Équilibre » - Application et suivi du Plan de Maîtrise Sanitaire (PMS) - Traçabilité des produits alimentaires - Gestion des régimes alimentaires spécifiques (allergies, convictions, pathologies) - Encadrement fonctionnel d'une équipe de 2 à 3 personnes - Participation aux réunions de l'équipe permanente Compétences requises - Maîtrise des[...]

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Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Chabeuil, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité de la Directrice du Multi Accueil, nous recherchons des personnes des remplacements ponctuels : Prendre en charge l'accueil des enfants et de leurs familles Assurer la sécurité affective, physique et matérielle de l'enfant et l'accompagner dans son développement psychomoteur, sensoriel et social Contribuer à l'éveil du jeune enfant et à son apprentissage en fonction de son âge et de ses besoins en proposant des activités et des ateliers éducatifs adaptés qui contribuent à son développement Participation à l'élaboration et à la mise en oeuvres du projet éducatif en lien avec l'équipe et la direction. Fonctionnement courant - travail en équipe pluriprofessionnelles. - Participation aux réunions d'équipe - Accueillir les familles et organiser l'accueil des enfants. - Participer à la gestion quotidienne des enfants : soin d'hygiène et de confort... - Participer au bon fonctionnement de la structure : rangement des jeux, entretien du matériel, approvisionnement en linge... Profil recherché Maitrise des techniques de puériculture, des règles d'hygiène et de sécurité Qualités d'observation et d'écoute Bonne capacité d'adaptation, sens du travail[...]

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Surveillant / Surveillante en milieu scolaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villefranche-de-Lauragais, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous relevez de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE). Notre structure recherche des surveillants de temps périscolaires H/F pour des missions à temps partiel dans une école de Villefranche-de-Lauragais. Aucun diplôme n'est requis. Débutants acceptés. Horaires : Les horaires de travail sont de 12h00 à 14h00. Type de contrat : CDDU En parallèle des missions de travail vous acceptez de travailler en lien avec notre Conseillère en Insertion Professionnelle sur votre projet ( budget/mobilité/recherche de formation........) *L'Insertion par l'Activité économique (IAE) permet aux personnes les plus éloignées de l'emploi, en raison de difficultés sociales et/ou professionnelles particulières (âge, état de santé, précarité, isolement) de bénéficier d'un accompagnement renforcé qui doit faciliter leur insertion sociale et professionnelle par le biais de contrats de travail spécifiques

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Autres services aux entreprises

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Qui sommes-nous ? La Conciergerie Solidaire Île-de-France est une structure de l'Économie Sociale et Solidaire et une Entreprise d'Insertion par l'Activité Économique (IAE). Elle développe des services de conciergerie locale, solidaire et responsable, ainsi que des prestations d'hospitality et d'accueil, tout en portant un projet fort d'insertion socio-professionnelle, notamment auprès de publics féminins et RQTH en situation de précarité. Les métiers de concierge et d'hôte-sse d'accueil constituent des supports d'insertion permettant aux salarié-es accompagné-es de reprendre une activité professionnelle dans un cadre sécurisant et bienveillant, tout en bénéficiant d'un accompagnement global. Votre mission Dans le cadre de son développement en Île-de-France, La Conciergerie Solidaire recherche un-e Conseiller-ère en Insertion Professionnelle en CDI ou un indépendant-e pour assurer l'accompagnement socio-professionnel des salarié-es en insertion, en coordination avec l'équipe interne et les partenaires du territoire. Vous jouez un rôle clé dans la sécurisation des parcours, la construction des projets professionnels et la réussite des sorties vers l'emploi ou la formation. Vos[...]

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Moniteur / Monitrice de sport nature

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Chez DECATHLON, les équipes sont engagées pour le sport.Notre entreprise aime valoriser les initiatives, elle permet à tous de s'investir et d'évoluer. "Jouer collectif" fait partie de notre ADN, nous gagnons ensemble uniquement si nous sommes une équipe unie et engagée.Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète. Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion / location /réparation / recyclage) en proposant des produits éco-conçus en sourçant des énergies renouvelables...Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Rejoins DECATHLON et intègre une entreprise où il fait bon vivreViens partager une passion collective pour le sport avec une équipe unie et motivée. Marque des points en prenant des responsabilités, exprime ton sens de l'initiative et contribue à rendre durablement le sport accessible[...]

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Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi Immobilier

Cannes, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Devenez Partenaire Conciergerie avec Hostcare Vous souhaitez créer votre entreprise dans le secteur de la gestion locative saisonnière tout en bénéficiant d'un cadre solide ? Hostcare vous accompagne dans le développement de votre propre conciergerie en vous appuyant sur l'expertise et la notoriété d'un réseau national spécialisé. Notre modèle vous permet de vous concentrer sur le cœur de votre métier : l'excellence du service et la relation de proximité. Pendant que vous gérez le terrain, nous assurons la gestion technique, les démarches administratives et le développement commercial. Modèle économique : En tant qu'indépendant, vous percevez 70 % du chiffre d'affaires réalisé sur votre secteur. Votre rôle de partenaire régional En rejoignant le réseau Hostcare, vous créez votre activité en tant qu'indépendant et devenez l'ambassadeur de la marque sur votre zone géographique. Votre mission s'articule autour de deux axes majeurs : 1. Développement local et acquisition de mandats Identifier et conseiller les propriétaires souhaitant déléguer la gestion de leurs biens. Mener des actions de prospection ciblées et structurées. Tisser des partenariats avec les acteurs économiques[...]

photo Responsable d'hébergement hôtelier

Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi Immobilier

Cannet, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Devenez Partenaire Conciergerie avec Hostcare Vous souhaitez créer votre entreprise dans le secteur de la gestion locative saisonnière tout en bénéficiant d'un cadre solide ? Hostcare vous accompagne dans le développement de votre propre conciergerie en vous appuyant sur l'expertise et la notoriété d'un réseau national spécialisé. Notre modèle vous permet de vous concentrer sur le cœur de votre métier : l'excellence du service et la relation de proximité. Pendant que vous gérez le terrain, nous assurons la gestion technique, les démarches administratives et le développement commercial. Modèle économique : En tant qu'indépendant, vous percevez 70 % du chiffre d'affaires réalisé sur votre secteur. Votre rôle de partenaire régional En rejoignant le réseau Hostcare, vous créez votre activité en tant qu'indépendant et devenez l'ambassadeur de la marque sur votre zone géographique. Votre mission s'articule autour de deux axes majeurs : 1. Développement local et acquisition de mandats Identifier et conseiller les propriétaires souhaitant déléguer la gestion de leurs biens. Mener des actions de prospection ciblées et structurées. Tisser des partenariats avec les acteurs économiques[...]

photo Office manager

Office manager

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montbard, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Qui sommes-nous ? INTERFACES, acteur majeur de l'innovation, est le leader français de l'accompagnement des entrepreneurs et des territoires. Depuis plus de 30 ans, nous soutenons les créateurs d'entreprises, animons des communautés d'entrepreneurs partout en France, gérons des incubateurs, pépinières et tiers-lieux, et développons des programmes d'open innovation avec des ETI et grands comptes pour inventer l'économie de demain. Missions Interfaces Début 2025, la Communauté de Commune de Montbardois a ouvert un tiers lieu Quai N°3 dédié à l'animation de la communauté locale. Elle en a confié l'animation ainsi que la gestion opérationnelle du site à Interfaces. Cet espace de développement économique possède différentes offres : espace de coworking, location de salles. Vos missions : Vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion et le développement du site. À ce titre, vous contribuerez activement à la communication et au rayonnement du lieu, veillerez à la bonne gestion opérationnelle du site et, surtout, vous assurerez que les visiteurs s'y sentent bien accueillis et accompagnés. Un Chargé de missions complète l'équipe Interfaces. Vos missions principales seront[...]

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Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Portet-sur-Garonne, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Description du poste : Description de l'entreprise Depuis 2017, l'association Territoire Actif œuvre pour l'intégration socio-professionnelle des habitants de l'agglomération muretaine. Reconnue comme Association d'Insertion par l'Activité Économique et structure de l'Économie Sociale et Solidaire (ESS), Territoire Actif a pour vocation d'accompagner les personnes éloignées de l'emploi vers un retour à la vie professionnelle. Nous proposons donc aux municipalités, entreprises, associations et particuliers nos services d'entretiens des espaces verts, nettoyage des vitres et des locaux. Les chantiers sont menés par les salariés en insertion de l'association. Nous avons également à cœur de favoriser le lien social sur l'ensemble du territoire du muretain, en rassemblant les habitants autour d'ateliers, d'événements et d'animations de quartier. Missions Encadrer une équipe de 3 à 6 salariés en parcours d'insertion en milieu carcéral Entretien des berges du Canal du Midi (débroussaillage, tailles, défrichage, petit élagage etc .... ) aux alentours de Toulouse Transmission de savoir-faire dans le cadre de l'activité d'espaces verts Compétences requises : Faire preuve[...]

photo Responsable d'hébergement hôtelier

Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi Immobilier

Thonon-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Devenez Partenaire Conciergerie avec Hostcare Vous souhaitez créer votre entreprise dans le secteur de la gestion locative saisonnière tout en bénéficiant d'un cadre solide ? Hostcare vous accompagne dans le développement de votre propre conciergerie en vous appuyant sur l'expertise et la notoriété d'un réseau national spécialisé. Notre modèle vous permet de vous concentrer sur le cœur de votre métier : l'excellence du service et la relation de proximité. Pendant que vous gérez le terrain, nous assurons la gestion technique, les démarches administratives et le développement commercial. Modèle économique : En tant qu'indépendant, vous percevez 70 % du chiffre d'affaires réalisé sur votre secteur. Votre rôle de partenaire régional En rejoignant le réseau Hostcare, vous créez votre activité en tant qu'indépendant et devenez l'ambassadeur de la marque sur votre zone géographique. Votre mission s'articule autour de deux axes majeurs : 1. Développement local et acquisition de mandats Identifier et conseiller les propriétaires souhaitant déléguer la gestion de leurs biens. Mener des actions de prospection ciblées et structurées. Tisser des partenariats avec les acteurs économiques[...]

photo Ingénieur / Ingénieure études de moyens en industrie

Ingénieur / Ingénieure études de moyens en industrie

Emploi Recherche

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Analyse qualitative et quantitative de données sur trois filières laitières du sud de la Méditerranée Dans les pays du sud de la Méditerranée, la production laitière constitue un élément clé des systèmes agroalimentaires et des moyens de subsistance ruraux (Sraïri et al., 2013). Le lait et les produits laitiers contribuent de manière significative à la sécurité alimentaire et nutritionnelle, tandis que l'élevage laitier fournit des revenus réguliers et des opportunités d'emploi à un grand nombre de ménages de petits producteurs. Malgré ce rôle central, les filières laitières de la région sont confrontées à des défis structurels en matière de durabilité. Ceux-ci incluent une exposition croissante aux effets du changement climatique, des sécheresses récurrentes, la rareté de l'eau, ainsi qu'une forte volatilité des prix des aliments pour animaux et des intrants. Ensemble, ces pressions fragilisent la viabilité économique des exploitations de petite taille et menacent le fonctionnement à long terme des filières laitières. Au-delà des contraintes environnementales et économiques, la littérature met en évidence des enjeux sociaux et institutionnels persistants, en particulier[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'auxiliaire de puériculture vos missions s'articulent autour de plusieurs dimensions, les relations avec les familles, l'accompagnement de l'enfant, la participation à la vie de l'établissement. Missions Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein de la structure. Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant. Accueillir et accompagner les parents. Prévoir, organiser, participer, animer les activités d'éveil, de développement des enfants en relation avec les différents projets. Assurer l'encadrement, les soins d'hygiène, de confort et de sécurité de l'enfant Assurer l'entretien du linge / des locaux. Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique. Cette liste est non-exhaustive Savoir-être Dynamique Capacité d'écoute et d'adaptation Ponctuelle Bonne communication Respectueuse Profil Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire Puériculture (DEAP OU DPAP) Règles de sécurité et d'hygiène Principes et règles de la législation sur la petite Enfance Développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 6 ans Règles de base des principes nutritionnels Notions d'ergonomie (aménagement des espaces) Avantages[...]

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Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Social - Services à la personne

Marly, 57, Moselle, Grand Est

Horaires fixes : de 8H10 - 12H30 puis de 13H-16h20 du lundi au vendredi Possibilité de télétravail L'Etablissement Public Départemental Mosell'a accueille et accompagne plus de 150 personnes à Marly (Moselle). Il a pour vocation d'accompagner des personnes adultes en situation de handicap dans leur parcours individuel tout en favorisant leur autonomie et leur insertion sociale, même partielle, dans une organisation générale ouverte sur le milieu ordinaire de vie. Il regroupe cinq structures sur un même site : une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM), un Foyer d'Accueil Spécialisé (FAS), un Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH) et une Maison d'Accueil Temporaire (MAT). L'établissement recherche son ou sa futur(e) chargé(e) du suivi comptable et financier Mission générale: Au sein d'une équipe administrative de 9 personnes, vous serez chargé du suivi comptable et financier de l'établissement. Préparer, suivre et contrôle la procédure budgétaire et les impacts financiers qui en découlent, en respectant les règles de la comptabilité publique S'assurer des équilibres budgétaires et financiers, en lien avec[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dans le cadre d'un CDD de remplacement du 01 Avril au 30 septembre 2026, la Mission Locale de Saint-Brieuc et Lamballe recrute un-e Conseiller-ère en insertion sociale et professionnelle qui consacrera son action à favoriser l'insertion sociale et professionnelle des jeunes : - Garantir l'accompagnement du public cible, jeunes de 16 à 25 ans, sortis du système scolaire et universitaire dans une approche globale, - Assurer l'accueil, l'information, l'orientation du public à partir d'une évaluation individuelle de la situation de chaque jeune et d'un diagnostic partagé avec lui ; - Participer à la mise en œuvre des réponses liées aux problèmes d'environnement social et professionnel des jeunes ; - Construire et développer un réseau de partenaires ; - Assurer une veille en qualité de personne ressource de la Mission Locale sur une ou plusieurs thématiques : veille, analyse, force de propositions, développement de partenariat, outillage de l'activité, conduite d'actions spécifiques, afin de favoriser l'insertion sociale et professionnelle des jeunes. Le poste est basé principalement sur le site de Saint-Brieuc. Conformément à la convention Collective des Missions Locales et[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Répondre aux problématiques familiales repérées sur le territoire Missions et activités du poste - Analyse le territoire et les problématiques familiales et assure une fonction de veille sociale et d'expertise - Contribue au diagnostic partagé du territoire dans le cadre de l'élaboration du projet social et du projet famille - Coordonne et anime les projets et actions familles et parentalité - Participe à renforcer et développer la dynamique associative de proximité et à l'étendre à de nouveaux partenariats concernant les actions familles et parentalité - Développe des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intra-familiale et aux relations et solidarités inter-familiales - Facilite l'articulation des actions familles avec celles conduites par ses collègues et les partenaires du territoire - Peut être amené(e) à représenter l'association dans le cadre d'une réunion liée à un dispositif fonctionnel et opérationnel sans prises de décisions particulières engageant l'association - Peut être amené(e) à participer, au titre d'acteur à des programmes ou activités proposées par ses collègues - Participe au fonctionnement[...]

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Animateur / Animatrice de développement local

Emploi Autres services aux entreprises

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Contexte Liess, constitué en association loi 1901, est un incubateur de projets d'économie sociale et solidaire (ESS) et d'innovation sociale en Haute-Vienne. À travers un parcours adapté à chaque projet, les porteur-euses de projet en émergence sont guidé-es dans toutes leurs démarches : structuration de l'offre de services, définition de la gouvernance et du modèle socio-économique, ancrage territorial et consolidation de partenariats, structuration juridique, etc. Grâce à un collectif d'accompagnants variés et des expertises dans tous les domaines, les porteur-euses de projet sont accompagné-es via un parcours individuel et un parcours collectif permettant de l'échange de pratiques, de la montée en compétences et une mise en réseau des projets ESS. Liess est composé d'une salariée permanente et de salariées à temps partiel mises à disposition, et administré par un conseil d'administration en collégiale de 8 structures de l'accompagnement à la création d'activités et à l'ESS. Liess est aujourd'hui un acteur structurant de la chaîne de l'accompagnement de l'ESS en Haute-Vienne et, à ce titre, est également en cours de développement de nouveaux dispositifs à la création[...]

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Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi Social - Services à la personne

Chalais, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement, l'établissement ACI du Centre Socioculturel ENVOL recherche 1 accompagnateur.trice socioprofessionnel.le. CDD (Etre disponible à la suite) L'établissement est conventionné programme CONVERGENCE. Ce programme s'adresse aux chantiers d'insertion qui accueillent des personnes en exclusion importante, en proposant un renforcement des ressources et une approche globale de l'accompagnement vers l'accès à une situation logement et santé stable et/ou un retour à l'emploi. Présence d'une autre ASP à temps complet dans la structure Missions principales : 1. Participer à la sélection des personnes orientées vers le chantier d'insertion par l'activité économique. 2. Accompagner et participer à l'accompagnement global et renforcé des salarié-e-s en parcours dans l'élaboration de leur projet d'insertion socio-professionnelle en lien avec l'accompagnatrice socio-professionnelle présente et les ETIs. 3. Contribuer à la levée des freins sociaux, mettre en place les relais et assurer le suivi administratif 4. Mettre en œuvre et coordonner des actions collectives de terrain alignées sur les axes du centre socioculturel Renseignements relatifs aux conditions[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Spécialistes de l'accompagnement des jeunes enfants et de leur famille, l'éducateur(rice) et de jeunes enfants est un professionnel du travail social, qui accompagne des jeunes enfants, dans une démarche éducative et sociale globale en lien avec leur famille. Vos Missions : - Accueillir les enfants et leurs parents, assurer une transition harmonieuse entre la maison et la structure d'accueil. - Concevoir, organiser et animer des activités d'éveil et de développement adaptées aux besoins des enfants. - Observer les enfants, évaluer leurs compétences et leurs besoins, assurer un suivi individualisé. - Informer et conseiller les parents sur les questions relatives à l'éducation, à la santé et au développement de leurs enfants. - Participer à la formation des stagiaires et des nouveaux membres de l'équipe. Cette liste est non-exhaustive Profil recherché : - Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE) obligatoire. - Une expérience préalable dans le domaine de la petite enfance est un atout. / Les débutants sont acceptés - Connaissance approfondie du développement de l'enfant et des pratiques pédagogiques. - Capacité à concevoir et animer des projets éducatifs. -[...]

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Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes est un organisme présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie), et comprenant l'Urssaf Services à la Personne et l'Urssaf Service Travailleurs Frontaliers Suisse, tous placés sous l'autorité de la direction régionale. L'Urssaf Rhône-Alpes compte plus de 1700 collaborateurs, répartis sur 13 sites, qui lui permettent d'assurer la gestion de 874 000 comptes cotisants (hors Urssaf Services A la Personne). Les missions de notre organisme consistent à : - Assurer le financement de la protection sociale au quotidien - Accompagner tous les employeurs et entrepreneurs au bénéfice du développement économique et social - Garantir les droits sociaux et l'équité entre tous les acteurs économiques Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, la direction du recouvrement recrute un Gestionnaire du Recouvrement Amiable et Forcé (H/F) en CDD au sein de la Direction du Recouvrement, Gestionnaire qui sera rattaché-e au Pôle recouvrement LCTD. Ce Pôle, constitué à ce jour de 8 agents et[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Saulxures-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

En tant qu'auxiliaire de puériculture vos missions s'articulent autour de plusieurs dimensions, les relations avec les familles, l'accompagnement de l'enfant, la participation à la vie de l'établissement. Le poste est à pourvoir dès que possible pour au moins 6 mois ! Missions : Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein de la structure. Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant. Accueillir et accompagner les parents. Prévoir, organiser, participer, animer les activités d'éveil, de développement des enfants en relation avec les différents projets. Assurer l'encadrement, les soins d'hygiène, de confort et de sécurité de l'enfant Assurer l'entretien du linge / des locaux. Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique. Cette liste est non-exhaustive Savoir-être : Dynamique Capacité d'écoute et d'adaptation Ponctuelle Bonne communication Respectueuse Profil : Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire Puériculture (DEAP OU DPAP) Règles de sécurité et d'hygiène Principes et règles de la législation sur la petite Enfance Développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 6 ans Règles de base[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi

Arles-sur-Tech, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

****Employeur présent au Forum d'Amélie les Bains le 17/02/2026 de 9H à 12 H Espace Méditerranée**** / Se présenter avec un CV à jour Plusieurs postes à pourvoir en tant : - Employé polyvalent (école) -Aide-ménagère (disponible les samedis) -Jardinier Plusieurs missions à pourvoir sur les bassins du Haut Vallespir, Vallespir ou des Albères selon votre mobilité géographique. Moyen de locomotion souhaité. Interventions auprès de particuliers/ entreprises et collectivités. Missions dans le cadre de l'insertion par l'activité économique. Vous devez IMPÉRATIVEMENT être éligible à l'insertion par l'activité économique pour postuler. Pour cela vous devez CONTACTER VOTRE CONSEILLER/ERE FRANCE TRAVAIL CAP EMPLOI OU MISSION LOCALE ou CCAS pour faire vérifier votre éligibilité.

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Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes est un organisme présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie), et comprenant l'Urssaf Services à la Personne et l'Urssaf Service Travailleurs Frontaliers Suisse, tous placés sous l'autorité de la direction régionale. L'Urssaf Rhône-Alpes compte plus de 1700 collaborateurs, répartis sur 13 sites, qui lui permettent d'assurer la gestion de 874 000 comptes cotisants (hors Urssaf Services A la Personne). Les missions de notre organisme consistent à : - Assurer le financement de la protection sociale au quotidien - Accompagner tous les employeurs et entrepreneurs au bénéfice du développement économique et social - Garantir les droits sociaux et l'équité entre tous les acteurs économiques Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, la direction du recouvrement recrute un Gestionnaire du Recouvrement Amiable et Forcé (H/F) en CDD au sein de la Direction du Recouvrement, Gestionnaire qui sera rattaché-e au Pôle recouvrement LCTD. Ce Pôle, constitué à ce jour de 8 agents et[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes est un organisme présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie), et comprenant l'Urssaf Services à la Personne et l'Urssaf Service Travailleurs Frontaliers Suisse, tous placés sous l'autorité de la direction régionale. L'Urssaf Rhône-Alpes compte plus de 1700 collaborateurs, répartis sur 13 sites, qui lui permettent d'assurer la gestion de 874 000 comptes cotisants (hors Urssaf Services A la Personne). Les missions de notre organisme consistent à : - Assurer le financement de la protection sociale au quotidien - Accompagner tous les employeurs et entrepreneurs au bénéfice du développement économique et social - Garantir les droits sociaux et l'équité entre tous les acteurs économiques Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, la direction du recouvrement recrute un Gestionnaire du Recouvrement Amiable et Forcé (H/F) en CDD au sein de la Direction du Recouvrement, Gestionnaire qui sera rattaché-e au Pôle recouvrement LCTD. Ce Pôle, constitué à ce jour de 8 agents et[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Economie - Finances

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Au sein d'une petite équipe motivée et sympathique et sous la responsabilité du chef de pôle, vous assurerez notamment les missions suivantes : - Accompagnement des porteurs de projets touristiques- sur le département (conseils en termes de règlementation, offre concurrentielle, tendances du marché.) ; - Gestion des demandes de classement pour le parc locatif (visites de classement avec l'outil GLAM, suivi administratif des classements) ; - Animation des labels Qualité Tourisme et Chambres d'hôtes Référence et du réseau Ardennes Nature Aventure (regroupement d'une trentaine de prestataires outdoor) ; - Réalisation de contenus : articles web (informatifs et touristiques), contenus RS, création de contenus vidéo (Motion Design), rédaction de newsletters, mise à jour du site pro.ardennes.com. ; - Participation à la mise en place de l'observation de l'activité touristique par la réalisation de tableaux de bord de l'activité locative et l'analyse de la E-réputation des filières ; - Présence lors de manifestations permettant de promouvoir la destination Ardenne et ses filières touristiques (foires et salons .). Profil - Vous disposez au minimum d'un BAC+3 en Développement[...]

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Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi

Souterraine, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons pour le compte de notre client, obligé CEE, un Chargé de Développement CEE.Rattaché à la direction commerciale, vous identifiez, qualifiez et contractualisez de nouveaux partenaires (installateurs, prescripteurs, enseignes...) dans le cadre des CEE, en veillant à leur engagement et à la conformité des opérations. Vous pilotez les indicateurs d'activité, contribuez à l'évolution des offres, et collaborez étroitement avec les équipes marketing, juridiques et opérationnelles (Achats, etc). En veille active sur les pratiques du marché du dispositif, vous représentez également l'activité lors d'événements pro orienté Energie/CEE. Le poste, en CDI, est basé à Limoges. Le salaire prévu est d'environ 50K fixe selon profil + variable jusqu'à 10K Formation Bac+4/5. Expérience de 3 à 5 ans en développement commercial ou gestion de réseaux BtoB, idéalement dans les CEE. Rigueur contractuelle, sens du résultat, bon relationnel et esprit d'analyse.

photo Animateur / Animatrice de développement régional

Animateur / Animatrice de développement régional

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Votre Challenge Notre groupe compte à ce jour 2 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le groupe des magasins de Guéret et Châteauroux, nous recrutons un responsable régional H/F. Directement rattaché(e) à l'adhérent, votre rôle consiste à mettre en œuvre et coordonner la politique commerciale de l'adhérent dans le respect de la charte d'INTERSPORT. Vous contribuez au développement de l'activité ainsi qu'à la performance économique des magasins sur le secteur géographique. A ce titre, vos missions s'articulent autour de 2 activités principales : Commerce Définir et animer le projet commercial du groupe en cohérence avec la stratégie d'INTERSPORT Garantir le respect de la politique commerciale du groupe en mettant en place des plans d'actions en lien avec les directeurs de magasins Assurer l'homogénéité des magasins du groupe Faire le lien entre les différents services (magasins, groupe, centraleli> Développer la fréquentation, le chiffre d'affaires et fidéliser la clientèle Préparer et suivre les projets des magasins de son groupe en association avec la centrale Développer l'image du magasin en établissant des partenariats selon[...]

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Agent / Agente d'exploitation du service des eaux

Emploi Economie - Finances

Mugron, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le SYDEC recrute pour son centre de Tartas, un(e) Agent(e) d'exploitation réseaux. Activités principales : 1. Exploitation et maintenance des réseaux - Exploitation des réseaux AEP et assainissement : purges, manœuvres, coupures, nettoyages, contrôles. - Recherche et réparation de fuites sur réseaux et branchements. - Manœuvre des organes de réseau (vannes, poteaux incendie, ventouses, clapets.). - Interventions sur ouvrages annexes (postes, regards, branchements). 2. Travaux et interventions techniques - Réalisation de travaux neufs, sectorisation et de réparations sur les réseaux publics. - Création, modification et renouvellement de branchements. - Pose, dépose, renouvellement et mise en service de compteurs. - Terrassements, remblaiements, mise en sécurité de chantier. 3. Gestion technique des abonnés - Relation technique avec les usagers lors des interventions. - Information des abonnés en cas de coupure, dysfonctionnement ou travaux. - Relevés de compteurs et contrôles associés. 4. Patrimoine, données et traçabilité - Relevés terrain, repérages, prises de photos. - Lecture et mise à jour des plans et données SIG. - Contribution à la connaissance et à l'amélioration[...]

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Responsable de système d'exploitation de l'eau

Emploi Economie - Finances

Aire-sur-l'Adour, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le SYDEC recrute pour son centre de Aire sur l'Adour, un responsable de secteur. Activités principales : 1. Management et organisation du travail - Encadrement quotidien de l'équipe terrain. - Organisation, planification et priorisation. - Transmission des consignes et contrôle de l'exécution. - Veille à l'application des règles de sécurité, des bonnes pratiques d'exploitation et des procédures internes. - Entretiens professionnels et accompagnement des compétences. - Être force de proposition pour améliorer l'organisation de l'équipe et les pratiques professionnelles. 2. Exploitation des réseaux AEP/ASS - Optimiser l'exploitation des réseaux : recherche de fuites, rendement, sécurisation des ouvrages. - Superviser les interventions : sectorisations, purges, manœuvres, travaux, renouvellements. - Diagnostiquer les anomalies (fuites, pression, colmatages). - Suivre les chantiers BE, les interventions et les équipements du secteur (logger, ventouse). - Être force de proposition pour prioriser les réseaux et ouvrages à renouveler ou améliorer. 3. Gestion technique des abonnés - Proposer des améliorations des processus liés aux abonnés (règlement de service, litiges, relèves,[...]

photo Chef / Cheffe d'atelier de maintenance électronique

Chef / Cheffe d'atelier de maintenance électronique

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au cœur de l'économie sociale et circulaire à Nancy, notre structure redonne vie aux équipements électriques tout en offrant une passerelle vers l'emploi pour les personnes qui en sont le plus éloignées. Nous recherchons un(e) Adjoint(e) Chef d'Atelier capable de conjuguer excellence technique et pédagogie pour piloter notre activité de remise en état d'électroménagers d'occasion aux côtés d'une équipe et en qualité de véritable bras droit du chef d'atelier. Votre Rôle : Un pilier de l'atelier Votre quotidien est placé sous le signe de la polyvalence. Vous naviguez entre l'établi, le management d'équipe et la satisfaction des clients pour nos activités de vente et de services. 1. L'Excellence Technique au service du Réemploi Vous diagnostiquez et réparez des pannes variées (mécanique, électronique, électricité). Votre expérience vous permet de remettre à neuf des appareils de toutes marques. Vous validez chaque étape de la production pour assurer la fiabilité des appareils destinés à la revente. Vous avez la fierté du travail bien fait garanti aussi bien pour la vente de produits que pour le SAV et le dépannage. 2. L'Accompagnement : Former pour insérer Vous encadrez[...]

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Technicien / Technicienne études de prix BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roche-Bernard, 56, Morbihan, Bretagne

Dans le cadre du développement de son activité, notre client, entreprise reconnue dans le domaine de la charpente métallique et du bardage, renforce son Bureau d'Études et recrute un(e) Deviseur(se) expérimenté(e). Le Bureau d'Études est aujourd'hui composé de : 3 dessinateurs projeteurs, 1 calculateur, 1 deviseur. La création de ce second poste de deviseur vise à accompagner la croissance de l'activité. Le poste s'adresse à un profil autonome, capable de prendre en charge rapidement les études de prix après une période d'intégration. Vos missions : Rattaché(e) au Bureau d'Études, vous assurez l'ensemble des missions liées au chiffrage des affaires : - Analyse des dossiers d'appels d'offres (publics et privés) - Réalisation des métrés et études de prix - Élaboration de variantes techniques et économiques - Consultation fournisseurs et sous-traitants - Échanges techniques avec les équipes internes (dessinateurs, calculateur, production) - Participation à l'optimisation technico-économique des projets Profil recherché : - Maîtrise confirmée de TEKLA Structures (exigée) - Utilisation de logiciels de calcul de structures : MELODY (Graitec) et/ou Autodesk Robot Structural Analysis -[...]

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Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi Immobilier

Menton, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Devenez Responsable de Secteur en Gestion Locative avec Hostcare Vous souhaitez lancer votre propre activité dans le secteur porteur de la conciergerie saisonnière tout en intégrant un réseau structuré ? Hostcare vous accompagne dans la création de votre structure de gestion locative, en vous apportant l'expertise et les outils d'un acteur national spécialisé. Le concept : Un modèle collaboratif où vous vous consacrez à la qualité du service client et à la proximité terrain. Pendant que vous développez votre portefeuille local, Hostcare prend en charge la gestion technique, l'administration et la stratégie commerciale globale. Modèle économique : En tant qu'entrepreneur indépendant, vous percevez 70 % du chiffre d'affaires généré sur votre secteur géographique. Vos missions de partenaire régional En tant qu'ambassadeur de la marque, vous pilotez votre activité autour de deux piliers majeurs : Développement et Conseil aux Propriétaires Identifier et accompagner les propriétaires dans la mise en location de leurs biens. Mener des actions de prospection terrain structurées. Fédérer les acteurs économiques et touristiques de votre zone. Coordination des Opérations et[...]

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Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi Immobilier

Hyères, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Devenez Responsable de Secteur en Gestion Locative avec Hostcare Vous souhaitez lancer votre propre activité dans le secteur porteur de la conciergerie saisonnière tout en intégrant un réseau structuré ? Hostcare vous accompagne dans la création de votre structure de gestion locative, en vous apportant l'expertise et les outils d'un acteur national spécialisé. Le concept : Un modèle collaboratif où vous vous consacrez à la qualité du service client et à la proximité terrain. Pendant que vous développez votre portefeuille local, Hostcare prend en charge la gestion technique, l'administration et la stratégie commerciale globale. Modèle économique : En tant qu'entrepreneur indépendant, vous percevez 70 % du chiffre d'affaires généré sur votre secteur géographique. Vos missions de partenaire régional En tant qu'ambassadeur de la marque, vous pilotez votre activité autour de deux piliers majeurs : Développement et Conseil aux Propriétaires Identifier et accompagner les propriétaires dans la mise en location de leurs biens. Mener des actions de prospection terrain structurées. Fédérer les acteurs économiques et touristiques de votre zone. Coordination des Opérations et[...]

photo Responsable d'hébergement hôtelier

Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi Immobilier

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Devenez Responsable de Secteur en Gestion Locative avec Hostcare Vous souhaitez lancer votre propre activité dans le secteur porteur de la conciergerie saisonnière tout en intégrant un réseau structuré ? Hostcare vous accompagne dans la création de votre structure de gestion locative, en vous apportant l'expertise et les outils d'un acteur national spécialisé. Le concept : Un modèle collaboratif où vous vous consacrez à la qualité du service client et à la proximité terrain. Pendant que vous développez votre portefeuille local, Hostcare prend en charge la gestion technique, l'administration et la stratégie commerciale globale. Modèle économique : En tant qu'entrepreneur indépendant, vous percevez 70 % du chiffre d'affaires généré sur votre secteur géographique. Vos missions de partenaire régional En tant qu'ambassadeur de la marque, vous pilotez votre activité autour de deux piliers majeurs : Développement et Conseil aux Propriétaires Identifier et accompagner les propriétaires dans la mise en location de leurs biens. Mener des actions de prospection terrain structurées. Fédérer les acteurs économiques et touristiques de votre zone. Coordination des Opérations et[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

TEMPORIS Pamiers recherche pour son client partenaire, une association œuvrant dans le secteur de l’amélioration de l’habitat, un Conseiller en économie sociale et familiale (h/f) ! Rattaché(e) à la coordinatrice du Pôle Social, vous serez chargé(e) de réaliser les missions suivantes : -Accueil, évaluation, information et orientation du public -Accompagnement social lié à l'accès et au maintien dans un logement -Élaboration d’un plan d’actions en vue de l’autonomie des personnes/familles accompagnées -Participation à la mise en place d’actions socio-éducatives et d’actions d’informations collectives -Organisation de visites à domicile afin de veiller au bon fonctionnement des logements -Gestion et suivi de dossiers, de l’entrée et la sortie du dispositif -Relations avec les partenaires du logement -Prévention et traitement des situations d’impayés -Élaboration des comptes rendus d’activités Candidat(e) idéal(e) : Titulaire ment d’un Diplôme d’État de Conseiller en économie sociale et familiale, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur un poste similaire. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous faites preuve d’autonomie, de rigueur, d’organisation[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le Tiers-lieu Parentraide est un espace d'innovation sociale. La reconnaissance et la valorisation des compétences issues de l'expérience des personnes proches aidantes est au cœur du projet de Parentraide. Il s'agit de la valorisation de l'expertise d'usage et des savoirs expérientiels développés en exerçant le rôle de proche aidant, dans un contexte non professionnel. Sous l'autorité du Conseil d'administration et la responsabilité de la cheffe de projet, le ou la job coach accompagnera les personnes accueillies dans la conscientisation de leurs compétences afin de construire leur projet d'insertion ou d'évolution professionnelle. Il ou elle sera également en charge de sensibiliser les acteurs économiques et entreprises locales sur les conditions favorables à l'accès et au maintien en emploi des personnes proches aidantes. MISSIONS PRINCIPALES 1/ Accompagner l'insertion professionnelle ou le développement de carrière des personnes proches aidantes (50%) - Offrir aux adhérent.e.s de l'association volontaires un suivi individualisé en vue de leur accès ou de leur maintien en emploi dans le cadre d'un parcours personnalisé - Animer des temps collectifs permettant le repérage[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Molsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Dans le cadre du déploiement du Contrat d'Engagement Jeune, nous recrutons un(e) Conseiller(ère) Insertion Professionnelle Chargé(e) d'insertion social. Le(a) conseiller(ère) assume sa fonction sous l'autorité de la directrice et sous la responsabilité hiérarchique de la directrice adjointe. Il/elle agit dans le cadre des orientations et des instructions déterminées par les instances décisionnelles de la Mission Locale. Cette fonction est assumée en étroite collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe. Vos missions : - Recevoir le public en entretien (individuels ou collectifs), élaborer des diagnostics socioprofessionnels - Animer des modules thématiques et des ateliers emploi en direction des jeunes, conforter les apprentissages en vue d'un accès à l'autonomie - Engager et maintenir les jeunes dans un parcours dynamique visant la formation qualifiante et/ou l'emploi - Accompagner l'élaboration des parcours d'insertion des jeunes (diagnostics individuels, construction de parcours, élaboration des étapes d'un accompagnement lié à l'emploi ) - Favoriser les mises en situation professionnelle des jeunes sous multiples formats (stage, bénévolat, missions civiques,[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Saint-Émilion, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'APEI Les Papillons Blancs du Libournais, accompagne depuis 1967 des enfants, des adultes et des travailleurs en situation de handicap mental. Adhérente de l'UNAPEI, reconnue d'utilité publique, l'association est composée de 10 établissements et services représentant environ 400 places agréées et 250 salariés. Définition du poste Dans le cadre du projet d'établissement, le Conseiller en Économie Sociale et Familiale (H/F) exercera sa fonction au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Il/elle accompagnera les jeunes orientés par la MDPH dans des prises en charge adaptées, en lien avec le projet du service et le projet individuel de l'enfant. Missions : Sous l'autorité du Chef de service, le CESF (H/F) exercera les missions suivantes : - Évaluer les besoins socio-éducatifs et les attentes des jeunes accueillis, autour de leur autonomie quotidienne, sociale, l'accès aux droits et à la citoyenneté, en lien avec le service insertion et l'équipe SIPFP (Section d'Initiation à la Première Formation Professionnelle). - Informer et accompagner les jeunes et leurs familles dans les différentes démarches administratives visant à les préparer et les soutenir dans leur insertion[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'Adaes44 recherche pour son Service éducatif d'accompagnement diversifié Territoire d'intervention Nantes Ouest et sa délégation, avec deux sites de travail. 1 conseiller.ère en économie sociale et familiale - H/F - CDI à 1 ETP (35 heures) Prise de poste : 01/03/2026 Motif : départ d'une salariée - Salaire selon CCN 66 - Mutuelle - Tickets restaurants - et autres avantages du Comité Social et Economique et de l'accord d'entreprise. L'Adaes44, association engagée dans le secteur de la Protection de l'Enfance de LoireAtlantique, met en place une réponse ajustée aux besoins et risques sociaux observés autour de l'enfance et de la parentalité. Elle met également en œuvre des mesures socio-judiciaires. La mise en œuvre de missions à caractère éducatif et social et d'interventions socio-judiciaires confiées par les autorités judiciaires et administratives. La participation au développement de toute action de prévention ou de coordination favorisant l'aide aux enfants en difficulté et à leurs familles, ainsi que toute forme de soutien à la parentalité, et activités se rapportant aux buts poursuivis par l'association. Pour mieux connaitre l'Association départementale d'accompagnement[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Épernay, 51, Marne, Grand Est

En collaboration et complémentarité avec les autres membres de l'équipe, le-la conseiller-ère assure les missions d'accueil, information, orientation, accompagnement des jeunes de 16 à 25 ans, sortis du système scolaire et résidant sur le territoire d'intervention de la Mission Locale. MISSION PRINCIPALE : - Recevoir les jeunes de 16 à 25 ans en entretien individuel et collectif - Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu - Informer et aider à l'orientation du public ciblé - Elaborer des parcours d'insertion professionnelle prenant appui sur la mise en place d'un accompagnement individualisé et collectif - Animer des actions collectives - Coopérer avec des partenaires extérieurs - Assurer une veille sur l'activité d'insertion - Assurer un suivi administratif. CONNAISSANCES : - Connaissance du public jeune 16/25 ans, des dispositifs dans les domaines de l'emploi, de la formation, et de l'insertion sociale. - Connaissance des dispositifs d'accompagnement renforcé. - Connaissance des données socio-économiques du territoire. - Bonne connaissance du réseau d'acteurs intervenants auprès du public jeune sur le territoire. - Connaissance du monde économique,[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

TEMPORIS Pamiers recherche pour son client partenaire, une association œuvrant dans le secteur de l'amélioration de l'habitat, un Conseiller en économie sociale et familiale (h/f) ! Rattaché(e) à la coordinatrice du Pôle Social, vous serez chargé(e) de réaliser les missions suivantes : -Accueil, évaluation, information et orientation du public -Accompagnement social lié à l'accès et au maintien dans un logement -Élaboration d'un plan d'actions en vue de l'autonomie des personnes/familles accompagnées -Participation à la mise en place d'actions socio-éducatives et d'actions d'informations collectives -Organisation de visites à domicile afin de veiller au bon fonctionnement des logements -Gestion et suivi de dossiers, de l'entrée et la sortie du dispositif -Relations avec les partenaires du logement -Prévention et traitement des situations d'impayés -Élaboration des comptes rendus d'activités Candidat(e) idéal(e) : Titulaire ment d'un Diplôme d'État de Conseiller en économie sociale et familiale, vous justifiez d'une expérience réussie et significative sur un poste similaire. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur, d'organisation[...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Description : Au sein du Pôle Médico-Economique et plus particulièrement au sein des Services Economiques, l'Adjoint des Cadres assure le suivi et la gestion des comptes (en investissement et en exploitation) en binôme avec sa collègue Adjoint des Cadres, ainsi que de la gestion des prestations externes, gestion des immobilisations et réformes. C'est un poste à temps plein qui nécessite des connaissances bureautiques (Excel BO) et comptables (M21) ainsi qu'une adaptabilité au travail et à l'équipe.   L'Adjoint des Cadres Hospitaliers est placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Directeur du pôle Médico-Economique et par délégation sous celle de la Responsable des Services Economiques. Il est l’interlocuteur des services demandeurs d’achat et tout particulièrement le secteur des Services Techniques : II a en charge le suivi du plan d’investissement au travers de l’émission des bons de commandes Il a en charge la liquidation et le mandatement de l’ensemble des factures de la section d’investissement Il a en charge la gestion des immobilisations ainsi que les réformes. En l’absence de sa collègue ou en cas de besoin, il procèdera aux Commandes-Liquidations-Mandatement[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Épernon, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Conseiller en insertion professionnelle & Chargé de développement économique (H/F) 1. Conseil en insertion professionnelle Objectif : Accompagner les salariés en transition professionnelle dans leur projet professionnel pour favoriser un retour durable à l'emploi. Missions : Accueillir, informer et orienter les personnes en transition. Co-construire et suivre des parcours individualisés. Développer les compétences des salariés. Faciliter l'accès à la formation et à l'emploi. Tâches principales : Gestion des candidatures sur la plateforme d'inclusion. Organisation d'informations collectives et recrutement. Conduite d'entretiens individuels et diagnostic socio-professionnel. Mise en relation avec des partenaires sociaux et économiques. Organisation d'ateliers collectifs et veille sur les dispositifs d'insertion. Compétences requises : Savoir-faire : Techniques d'entretien, connaissance des dispositifs d'insertion, maîtrise des outils bureautiques. Savoir-être : Écoute active, sens de l'organisation, capacité à motiver. 2. Développement économique Objectif : Développer l'activité économique de la structure tout en créant des opportunités d'emploi. Missions : Prospecter[...]

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Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Combourg, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le CPSA de Combourg, centre constitutif de l'EPLEFPA de Rennes - Le Rheu / Campus Monod, forme des adultes et des apprentis dans les domaines agricoles, environnementaux et paysage. Dans le cadre du Brevet Professionnel Responsable d'Entreprise Agricole (BP REA), le centre recherche un-e formateur-rice vacataire pour intervenir sur les modules de gestion et pilotage de l'entreprise Agricole pour son site. => Objectif du poste Assurer la formation et l'accompagnement des stagiaires dans l'acquisition des compétences du bloc de compétences : « Piloter la gestion technico-économique, financière et administrative de l'entreprise agricole. » => Contenus d'intervention possibles - Élaboration d'un plan d'entreprise agricole (PE) - Analyse technico-économique et financière d'une exploitation - Calculs de coûts de production, marges, EBE, seuil de rentabilité - Notions de comptabilité agricole : bilans, SIG, compte de résultat - Construction de tableaux de bord de suivi - Gestion de trésorerie, plan de financement, ratios économiques - Introduction à la fiscalité et aux statuts juridiques agricoles - Outils numériques de gestion (tableurs, logiciels de simulation, etc.) => Missions[...]

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Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi Enseignement - Formation

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association USIE 73 fédère 30 structures d'insertion en Savoie. Nous renforçons l'accompagnement vers l'emploi durable des salariés en fin de parcours d'insertion qui ont un projet professionnel clairement identifié et qui ont le savoir-être professionnel attendu par les employeurs. Services aux entreprises o Contribution à une meilleure connaissance de l'Insertion par l'Activité Economique o Sensibilisation des salariés de SIAE aux métiers en tension o Diversification de leurs sources de recrutement, analyse de leurs besoins et mise en relation avec des candidats Services aux adhérents Soutien les structures dans leurs missions d'accompagnement des personnes éloignées de l'emploi. o Animer le réseau et faire la promotion de l'insertion o Identifier les besoins en recrutement des entreprises ; faciliter la mise en relation des SIAE et salariés en insertion avec les entreprises du territoire o Accompagner individuellement les salariés en fin de parcours orientés par les SIAE o Mutualiser les actions de formation pour les salariés en parcours et les permanents o Faire le lien avec les partenaires institutionnels Pour cela, elle a 2 salariés chargées de mission et un bureau[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion financière

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 992, Corse-du-Sud, Corse

En collaboration avec le directeur des affaires financières et du contrôle de gestion : -concevoir et mettre en œuvre des méthodes et outils permettant d'analyser et de garantir l'utilisation efficiente des ressources de l'établissement et l'exercice des fonctions de pilotage et de contrôle par le management ; -conseiller les décideurs au regard des enjeux médico-économiques ; Le contrôleur de gestion devra s'attacher à fiabiliser les données avec les différents interlocuteurs internes et externes pour mettre en place les outils de médico-économiques et les tableaux de bord de pilotage du centre hospitalier d'Ajaccio. Le contrôleur de gestion devra aller au-devant des interlocuteurs sur le terrain pour bien appréhender les réalités de l'activité hospitalière. ACTIVITES PRINCIPALES Élaboration et suivi de la comptabilité analytique en fonction des référentiels (guide de comptabilité analytique hospitalière, FICOM fichier commun de structure) ; Gestion et traitement des données et informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi) ; Réalisation d'études, de travaux de synthèse, relatifs à son domaine d'activité : études médico-économiques,[...]